自己資金を貯めながら経営ノウハウを学ぶ
開業に向けた経営育成コース

医療法人かわべ歯科では、自身の歯科医師としての目標や、ライフスタイルに合わせた働き方が可能となっています。
その中で、3年以内の早期や将来的に開業・継承を考えている先生に向けての働き方が「開業に向けた経営育成コース」となっています。
しかし、開業という目標に向けて、こんな不安はありませんか？

• 開業に向けてどう行動したらいいかわからない
• 開業資金は、どのくらい必要なのかわからない
• 院長として開業したい気持ちはあるが、自信がない
• 歯科医師として、稼ぎたいが勤務医では稼げるか不安

誰もが、歯科医師としての夢やビジョンをもっているとは思いますが、技術面、資金面などの不安は多いのではないでしょうか。
そんな不安をなくすため、こちらのコースでは、開業に向けての自己資金を貯めながら、自身のスキルアップを目指すことが可能となっています。

かわべ歯科の「開業に向けた経営育成コース」では、こんな目標のある先生を募集しています！

• 数年医以内に開業や継承したい
• 開業に向けての資金を貯めながら、歯科技術も学びたい
• 年収1,500万以上を目指したい
• 経営ノウハウを学びたい

当院の「開業に向けた経営育成コース」で働くと叶うこと

1. 勤務医でも年収1,500万～2,000万を目指すことが可能

歯科医師として、「稼げる」ことは仕事のモチベーションを上げるため必要だと思っています。
当院では昇給が年2回あり、スピード昇給で早期に年収1,000万以上を達成することができます。
また、自分の経験や技術に自信のある先生は、歩合率20%から25%を選択もできます。
勤務医＝稼げないではなく、自分に合った給与や賞与が可能です。

2. 基本に忠実な診療技術の習得

歯科医師人生を歩む上で、「腕のいい歯科医師として開業して、患者様の信頼を得る」ことが大事だと考えます。
そのために、基本に忠実な診療技術が必要となってきます。
まず、開業に向けて必要な基本治療(形成、根管治療、ペリオ、カウンセリング力)を磨くことから始めてもらいます。
このベーシック技術を学んでいただくことで、今後の診療に幅広く応用できます。

3. 仕事に集中できる環境

当院では「働きやすさ」も尊重しています。
職員定着率が高く、人間関係も安定した職場となっています。
せっかく一緒に働きはじめ、慣れた頃に辞めてしまうのでは、職場環境も安定しません。
当院では職員の定着率が高く、平均勤務年数は6年となっています。
安定した職場では、仕事や技術の向上と共に、当院でスタッフ間のコミュニケーション能力も養っていただきたいと思います。

「開業に向けた経営育成コース」で働くと実現できること

月給60万円～スタート（中途）、昇給2回でしっかり稼げる

スタートは月給60万円からですが、年2回の昇給があり、頑張りを評価するシステムになっています。
「スキルに自信があるので、高給が欲しい」そんな先生には、歩合制も希望によって可能となっています。
経験や、能力を考慮して判断し、歩合制(20%から25%)も選択できます。
早期に年収1,000万円以上を達成、またそれ以上を目指すことが可能となっています。

専門スキルの習得をしっかりサポートします

小児歯科や、矯正、歯周治療など、自分の伸ばしたい専門的なスキルアップもサポートします。
それに加えて、臨床教授を務めている理事長からの直接指導を受けられます。
また、院内研修や、セミナー参加費も補助などスキルアップ支援が充実しています。
他にも、近くのかわべ歯科・キッズプラスもあるため、小児歯科、予防歯科、審美歯科、マタニティ歯科も学べます
基本的診療技術だけでなく、自身の学びたい専門分野を伸ばすことができる体制が整っています。

独立開業実績も多数！成功率100%の秘訣を教えます

かわべ歯科での成功事例をもとに、開業に必要なサポート体制を整えています。
開業にあたり、開業場所、機械や物品の選定、スタッフの選定など決めなければならないことが多くあります。
独立開業後の成功のためのエッセンスをお伝えします。
独立開業を考えている先生も安心して開業に向けた準備を進めることができます。
当法人での3年以上の勤務を経て開業された先生は全員が成功している実績があります。

開業支援制度、分院独立制度でしっかりサポート

分院長を経たうえで、本人の希望があれば分院を先生に売却譲渡することも可能です。
開業時、初めての場所で患者様もゼロの状態での集客より、医療法人貞弘会やかわべ歯科の名前があることで、実績がある状態での集客が見込めます。
患者様自身も実績がある歯科医院なら安心して通っていただくことができます。
他にも、歯科医院また法人の理事となり経営者となっていただくことも選択肢にあります。
また、開業前のシミュレーションも可能となっています。
分院もあるため、開業前にマネジメント経験や医院管理の経験を積むことができます。
実績と経験を積むことで、開業前の準備や、開業後の経営もスムーズに行うことができます。開業後の選択肢も幅広く可能となっています。

開業に向けて働きたい先生は、まずはお気軽に見学からお越しください。

募集要項

職種	歯科医師
雇用形態	正社員
募集人数	2名
仕事内容	「本院での一般歯科を中心とした業務」 もしくは 「分院キッズプラスでの小児歯科や審美歯科」 での勤務を選択できます。
勤務先	神奈川県
雇用期間	雇用期間の定めなし
給与	【初任給・2021年実績】 ・大卒 350,000円（基本給350,000円） ・実績に応じて600,000万からも可能 ・固定残業代を含まない 【補足】 「研修後1年目」350,000円～ 「研修後3年目」700,000円～1,000,000円 ※経験・能力を考慮して決定します。 また、歩合制（20～25%）も選択可能です。
諸手当	交通費全額支給
試用期間	試用期間：あり 試用期間中の給与変動：月給30万円 3か月
休日休暇	週休2日 年末年始：7日 年間休日数 115日
勤務時間・休憩	月火水金：8:30～12:30/14:00～19:00 木・土：8:30～12:30/14:00～18:30
残業・有給取得	平均月間残業時間（前年度実績）:月10時間程度 平均有給取得日数（前年度実績）:10日
こだわり	【社保完備】【平均年齢20代】【週休2日以上】【転勤なし】【駅ナカ・駅チカ】【昇給あり】【退職金制度あり】【資格取得支援あり】【長期休暇可】【年末年始休み】【バイク通勤OK】【交通費全額支給】【定年制度あり】【裁量労働制あり】【教育研修制度充実】【残業10時間以下】
福利厚生	年1回　社員旅行有り ※コロナ禍ではなかなか難しいと思いますが、コロナが収まれば♪ ※過去、ハワイ・台湾・石垣島・熊野古道など行っています♪
社会保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
平均勤続年数	6年
スタッフ構成	勤務人数（2021年現在）: 歯科医師:3名 歯科衛生士:18名 歯科助手・受付:24名
備考	渋谷まで14分・自由が丘まで11分・川崎まで16分・二子玉川まで3分・表参道まで20分・目黒まで24分 ・見学いつでも歓迎！ 見学についてはいつでも歓迎します。 面接日と分ける事も可能ですので、どうぞ気楽にご連絡ください
アピールポイント	昇給は、年に2回あり、実力を評価します。 専門スキルの習得や、開業支援のサポーター体制も充実しています。 早期開業や継承予定の先生も大歓迎です！